也称为职业

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电子商务硕士 成为电子商务专家并在不可阻挡的行业中成长 我想知道！ 0 成为第一个发表评论的人 埃琳娜·贝洛 专门从事企业传播的记者。IEBS商学院营销与传播系。 阅读更多 帖子导航 从头开始创建有效的 员工缺乏积极性、生产力低下和经营业绩不佳是这种综合症的一些后果，我们将在本文中详细解释。


您想知道您是否经历过这种情况以及人力资源部 WhatsApp 号码数据 门如何处理吗？大胆试试吧！ 您可能感兴趣： 人力资源硕士 视频 如何确保您的员工全力以赴并留在您身边 释放 目录索引 什么是职业倦怠综合症？ 职业倦怠综合症，倦怠，是世界卫生组织 (WHO) 认可的一种心理障碍，是由于长期工作压力而产生的。



其特点是感到疲劳、沮丧、怨恨、抑郁、焦虑，甚至出现头痛和睡眠问题等身体症状。 对于企业来说，这是一个大问题，因为这可能导致员工流动率上升、敬业度降低，并对工作场所文化产生负面影响，从而影响公司的整体绩效。 需要强调的是，这种综合症并不是由单一因素造成的，例如工作时间过长或工作环境要求很高。导致倦怠及其代价高昂的后果的原因很复杂。